Người đa-zi-năng: Tìm kiếm tự do trong sự đa dạng
Bạn có bao giờ cảm thấy lạc lối vì có quá nhiều đam mê? Đừng lo lắng, bạn không đơn độc. Hãy cùng mình khám phá thế giới của những người đa tiềm năng và tìm thấy sức mạnh từ sự đa dạng của chính mình.
Trong một thời gian dài, tôi đã vật lộn với cái mác "multipotentialite" (người đa tiềm năng). Nó giống như một cuộc giằng co không ngừng giữa những sở thích và theo đuổi sáng tạo đa dạng của mình. Làm thế nào tôi có thể tạo dựng một thương hiệu cá nhân gắn kết trong khi phải xoay xở với những gì cảm giác như nhiều cuộc sống riêng biệt? Áp lực phải chuyên môn hóa, chọn một con đường và gắn bó với nó, đè nặng lên mình.
Rồi, một lần tình cờ đọc được một bài báo đã thay đổi mọi thứ. Nó thách thức quan niệm truyền thống rằng thành công đòi hỏi sự chuyên môn hóa. Bài báo gợi ý rằng việc đa năng thực sự có thể là một siêu năng lực. Chìa khóa, theo bài báo, là tìm ra sợi dây chung kết nối những sở thích và kỹ năng đa dạng của mỗi người.
Đọc để hiểu thêm: Multipotentialite: Khi đam mê không chỉ dừng lại ở một lĩnh vực
Tấm thảm cuộc sống đầy màu sắc của những đam mê
Bị thu hút bởi ý tưởng này, tôi bắt đầu một hành trình khám phá bản thân. Tôi nhìn lại tấm thảm cuộc sống nhiều màu sắc của bản thân, với những sợi chỉ dường như không liên quan:
Tư duy chiến lược và lập kế hoạch: Khả năng nhìn thấy bức tranh lớn, đặt mục tiêu rõ ràng và vạch ra con đường để đạt được chúng luôn là một phần con người mình.
Giải quyết vấn đề một cách sáng tạo: Tôi phát triển mạnh mẽ khi đối mặt với thử thách và yêu thích cảm giác hồi hộp khi tìm ra những giải pháp sáng tạo. Sở trường tư duy vượt ra ngoài khuôn khổ này đã giúp ích rất nhiều cho tôi trong cả nỗ lực cá nhân và nghề nghiệp.
Khả năng quản lý và lãnh đạo: Tôi luôn thích thúc đẩy và hướng dẫn các nhóm hướng tới một tầm nhìn chung. Cho dù đó là lãnh đạo một dự án tại nơi làm việc hay tổ chức một sự kiện cộng đồng, tôi tìm thấy sự thỏa mãn khi kết nối mọi người và đạt được các mục tiêu chung.
Giao tiếp và kết nối: Thể hiện bản thân một cách rõ ràng và kết nối với người khác là điều tôi đánh giá cao. Cho dù thông qua lời nói, âm nhạc hay đơn giản là một cuộc trò chuyện chân thành, giao tiếp luôn là nền tảng trong cuộc sống của mình.
Tài năng âm nhạc: Từ ca hát đến chơi piano, âm nhạc luôn là nguồn vui và sự thể hiện sáng tạo không ngừng của tôi.
Đam mê về phát triển bền vững: Tôi tin vào việc tạo ra một thế giới tốt đẹp hơn cho các thế hệ tương lai. Mối quan tâm sâu sắc của tôi đối với môi trường thúc đẩy mong muốn tạo ra tác động tích cực.
Tìm ra sợi dây kết nối
Thoạt nhìn, những sở thích này giống như một mớ hỗn độn, mỗi thứ kéo tôi theo một hướng khác nhau. Nhưng khi suy ngẫm sâu sắc hơn, tôi nhận ra có một mối liên hệ cơ bản: mong muốn tạo ra thay đổi tích cực và đóng góp có ý nghĩa cho thế giới.
Kỹ năng tư duy chiến lược và lập kế hoạch của tôi cho phép mình hình dung một tương lai tốt đẹp hơn và phát triển các bước hành động để đạt được điều đó. Khả năng sáng tạo và giải quyết vấn đề giúp tôi vượt qua những trở ngại và tìm ra những giải pháp sáng tạo. Kỹ năng lãnh đạo và giao tiếp giúp tôi truyền cảm hứng và đưa người khác hướng tới một tầm nhìn chung.
Còn niềm đam mê âm nhạc và sự bền vững? Chúng thúc đẩy sự sáng tạo của tôi và nhắc nhở tôi về vẻ đẹp và sự kết nối của thế giới chúng ta, truyền cảm hứng cho tôi hướng tới một tương lai bền vững và hài hòa hơn.
Câu chuyện cá nhân từ hành trình đa-zi-năng của tôi
Tôi xin chia sẻ một vài ví dụ từ chính cuộc sống chính bản thân, nơi việc đón nhận tính đa tiềm năng đã dẫn đến những thành công bất ngờ và mở ra những cánh cửa đến những khả năng mới.
Dẫn dắt đội văn nghệ ở trường Đại học: Khi còn học đại học, tình yêu âm nhạc và sở trường lãnh đạo của tôi đã hoà quyện vào nhau khi mình trở thành đội trưởng Đội văn nghệ của trường. Đó là sự kết hợp hài hòa giữa các kỹ năng sáng tạo và tổ chức, cho phép tôi thể hiện bản thân đồng thời hướng dẫn và lèo lái tổ chức, cũng như phát triển những kỹ năng cần thiết cho công việc sau này.
Đạt thành tựu trong lĩnh vực Branding: Tư duy chiến lược và kỹ năng giải quyết vấn đề sáng tạo của tôi đã được chứng minh là vô giá trong sự nghiệp. Tôi đã 2 lần đạt được giải nhất về Thương hiệu cho khu vực Châu Á - Thái Bình Dương - Trung Quốc khi làm việc tại một tập đoàn đa quốc gia.
Đảm nhận vai trò CSR: Khi công ty của mình cần ai đó lãnh đạo các sáng kiến CSR (Trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp), tôi đã xung phong, tận dụng niềm đam mê về tính bền vững và kỹ năng giao tiếp của bản thân. Cơ hội bất ngờ này đã mang về một giải thưởng khu vực khác cho khu vực Châu Á - Thái Bình Dương - Trung Quốc.
Được công nhận toàn cầu về hoạt động phát triển bền vững: Sự cống hiến cho hoạt động bền vững không chỉ mang lại sự công nhận về chuyên môn mà còn cả sự thỏa mãn cá nhân. Tôi đã hai lần vinh dự nhận giải thưởng toàn cầu trong lĩnh vực này, một minh chứng cho sức mạnh của việc theo đuổi đam mê.
Những trải nghiệm này đã cho tôi thấy rằng việc đón nhận bản chất đa tiềm năng có thể dẫn đến những cơ hội bất ngờ và viên mãn. Bằng cách kết hợp các kỹ năng và sở thích đa dạng, tôi đã có thể tạo ra một con đường sự nghiệp độc đáo vừa mang lại lợi ích cá nhân vừa có tác động tích cực đến thế giới xung quanh.
Lợi thế của người đa tiềm năng
Những người đa tiềm năng, những cá nhân có nhiều đam mê và theo đuổi sáng tạo, đang ngày càng trở nên phổ biến. Chúng ta được thúc đẩy bởi sự tò mò, phát triển nhờ học hỏi những điều mới và vượt trội trong việc thích ứng với các tình huống khác nhau.
Trong một thế giới thường coi trọng sự chuyên môn hóa, những người đa tiềm năng có các điểm mạnh rất riêng:
Nâng cao khả năng sáng tạo và giải quyết vấn đề: Chúng ta mang đến những quan điểm mới mẻ và cách tiếp cận mới lạ đối với những thách thức. Khả năng kết nối các khái niệm dường như không liên quan của chúng ta sẽ khơi dậy sự đổi mới và tư duy vượt trội.
Khả năng thích ứng và linh hoạt: Khả năng học hỏi nhanh chóng và thích ứng với các tình huống mới khiến chúng ta trở thành tài sản quý giá trong môi trường năng động. Chúng ta không ngại đi sâu vào vùng đất mới và đón nhận sự thay đổi.
Động lực làm việc nhóm mạnh mẽ hơn: Những người đa tiềm năng vượt trội về giao tiếp và sự đồng cảm, thúc đẩy sự hợp tác và thấu hiểu trong các nhóm. Chúng ta có thể thu hẹp khoảng cách giữa các bộ phận và quan điểm khác nhau, tạo điều kiện cho làm việc theo nhóm hiệu quả.
Tăng cường đổi mới và phát triển: Việc chúng ta không ngừng theo đuổi kiến thức và sở thích đa dạng giúp chúng ta đi trước các xu hướng mới nổi, mở ra những cơ hội mới cho tổ chức. Chúng ta luôn tìm cách cải thiện và phát triển, mang lại những ý tưởng và năng lượng mới cho công việc.
Thách thức của người đa tiềm năng: Nắm bắt nghịch lý của sự lựa chọn
Mặc dù đa tiềm năng mang lại nhiều lợi thế, nhưng nó cũng đi kèm với những thách thức riêng. Sự phong phú của các lựa chọn có thể dẫn đến quá tải và nỗi sợ bỏ lỡ. Áp lực phải chuyên môn hóa có thể khiến bạn cảm thấy ngột ngạt, và mong muốn liên tục đổi mới có thể khiến việc cam kết lâu dài trở nên khó khăn.
Chấp nhận con người đa diện của bạn
Nếu bạn, giống như tôi, xác định bản thân là một người đa tiềm năng, đây là lời khuyên của mình:
Hãy đón nhận các đam mê của bạn. Đừng để bất cứ ai nói với bạn rằng bạn chỉ có thể chọn một. Sở thích đa dạng là điều khiến bạn trở nên độc đáo và có giá trị.
Theo đuổi sự tò mò của bản thân. Khám phá những sở thích mới và xem chúng sẽ dẫn bạn đến đâu. Bạn không bao giờ biết được những cơ hội thú vị nào có thể xuất hiện.
Tự hào về khả năng thích ứng của chính mình. Khả năng học hỏi nhanh chóng và đảm nhận nhiều vai trò khác nhau là một siêu năng lực trong thế giới ngày nay.
Tìm kiếm lĩnh vực phù hợp. Hãy tìm kiếm những cơ hội cho phép bạn tận dụng các kỹ năng và sở thích đa dạng của mình. Có rất nhiều vai trò và ngành công nghiệp đánh giá cao những người đa tiềm năng.
Đừng ngại thay đổi hướng đi. Con đường của bạn có thể không phải là một đường thẳng, và điều đó hoàn toàn ổn. Hãy đón nhận hành trình và tin tưởng rằng sự kết hợp độc đáo giữa các kỹ năng và kinh nghiệm sẽ dẫn bạn đến thành công.
Kết
Là một người đa tiềm năng không phải là một giới hạn; đó là một siêu năng lực. Đó là về việc chấp nhận bản chất đa diện, trân trọng những tài năng đa dạng của bản thân và tạo ra một cuộc sống viên mãn phản ánh đúng niềm đam mê thực sự.
Vì vậy, nếu bạn là một người đa tiềm năng, đừng ngại thể hiện nhiều sở thích và kỹ năng của mình. Thế giới cần quan điểm độc đáo và khả năng kết nối các thế giới khác nhau của bạn.
Hãy nhớ rằng, hành trình của một người đa tiềm năng là một hành trình học hỏi, phát triển và khám phá bản thân không ngừng. Đó là về việc tìm con đường riêng và tạo ra một cuộc sống độc đáo và trọn vẹn như chính bạn.